From Montpellier to Casablanca : retour sur la Learning Expedition des apprenants EMBA de MBS au Maroc

Dans le cadre de leur parcours Executive MBA, les apprenants de MBS ont participé à une Learning Expedition au Maroc, à la rencontre des acteurs qui façonnent les transformations économiques, sociales et environnementales du pays. Entre Casablanca et Rabat, cette immersion leur a offert une vision concrète d’un écosystème où entrepreneuriat, innovation et impact sociétal se conjuguent pour répondre aux défis de demain.

Comprendre les grands enjeux de transformation du continent africain

Cette Learning Expedition a débuté par une intervention inspirante d’Adnane H. Messaoud, Directeur Digital Transformation Africa Western Union & Alumni MBS – MBA 2016, consacrée à l’inclusion numérique en Afrique. Les participants ont ensuite assisté à une table ronde réunissant Rabii El Bacha, Coordinateur Énergie et Climat & Alumni MBS – Bachelor 2017, et Damien Leveque, Fondateur et Partner Rhodium Partners & Diplômé MBS – PGE 2007, autour de l’entrepreneuriat et de l’innovation au Maroc, avec un éclairage particulier sur les enjeux de transition énergétique et de gestion des talents.

Ces premiers échanges ont permis aux apprenants de mieux comprendre les dynamiques qui transforment aujourd’hui l’économie marocaine et, plus largement, le continent africain.

Découvrir des initiatives à fort impact social

Au fil de la semaine, les participants ont également exploré des projets plaçant l’impact social au cœur de leur modèle de développement.

La visite du Marché Solidaire de Casablanca, guidée par Abderrahim Belkhadir, a notamment permis de découvrir une initiative favorisant les circuits courts et la valorisation du savoir-faire de coopératives féminines locales. Une illustration concrète de la manière dont l’entrepreneuriat peut contribuer au développement économique et social des territoires.

Favoriser la transmission et le partage d’expérience

Parmi les moments les plus marquants de cette Learning Expedition figure la session de speed mentoring organisée avec les jeunes talents de l’EFE-Maroc.

Grâce à l’engagement de Fatima Zahra Zerktouni, Program Manager EFE (Education For Employment) Maroc et d’Alaa-Eddine Khaldi, Partnership and Program EFE Maroc, les participants de l’Executive MBA ont pu partager leur expérience, échanger sur les enjeux du leadership et accompagner de jeunes professionnels dans leur réflexion sur leur avenir. Un temps fort placé sous le signe de la transmission, de l’écoute et du développement des compétences.

Au cœur de l’écosystème entrepreneurial marocain

Les apprenants ont également plongé dans l’univers des startups et de l’innovation en rencontrant plusieurs entrepreneurs sociaux engagés, notamment les équipes de Dealkhir DaaS et Rhitoric au sein du TECHNOPARK Maroc.

Cette immersion s’est poursuivie avec la visite de la StartUp Station, véritable lieu de rencontre et d’accompagnement des entrepreneurs marocains. Ces échanges ont permis de mieux appréhender les mécanismes de soutien à l’innovation ainsi que le dynamisme de l’écosystème entrepreneurial du pays.

Entreprises, institutions et innovation au service du développement

Le programme comprenait également la visite du groupe Meier Energy – Elexpert, dont le CEO, Fouad Elkohen, a partagé sa vision du développement, de l’innovation et du leadership à travers l’histoire de son entreprise.

Les participants ont ensuite été accueillis par Kettani Anass, Vice-Président Université Hassan II de Casablanca (UH2C) et Directeur du Pôle Insertion et Entrepreneuriat UH2C, qui leur a présenté les missions et ambitions de cette institution au service du développement économique et social.

La transition énergétique, un enjeu stratégique pour le Maroc

La Learning Expedition s’est achevée à Rabat avec la visite de l’IRESEN – Institut de Recherche en Énergie Solaire et Énergies Nouvelles.

Aux côtés de Samir Rachidi, Directeur Général et de Mouhcine Benmeziane, Chef du Département Coopération, Communication Scientifique et Veille Technologique les apprenants ont découvert les initiatives et innovations développées par le Maroc pour accompagner sa transition énergétique. Une séquence particulièrement enrichissante qui a mis en lumière les ambitions du pays en matière de développement durable et d’énergies renouvelables.

Une expérience humaine, pédagogique et stratégique

Au-delà des visites et des rencontres, cette Learning Expedition a permis aux apprenants de prendre du recul, de confronter leurs points de vue et de s’inspirer de parcours portés par des femmes et des hommes profondément engagés pour leur territoire.

Elle a également confirmé une conviction forte : l’innovation ne se limite pas à la technologie. Elle est aussi sociale, humaine et collective.

MBS remercie chaleureusement l’ensemble des intervenants, entrepreneurs, partenaires et institutions qui ont contribué à la réussite de cette immersion. Merci également à l’équipe Executive MBA, et tout particulièrement à Magalie Marais, Régis Delafenestre et Catherine Deiana, pour l’organisation de cette expérience à forte valeur humaine, pédagogique et stratégique.

Enfin, félicitations aux participants de l’Executive MBA de MBS pour leur engagement, leur curiosité et la qualité des échanges qui ont rythmé cette aventure. Autant d’inspirations et d’enseignements qui continueront d’enrichir leur parcours bien au-delà de cette parenthèse marocaine.